期刊简介

               本刊贯彻党和国家卫生工作方针政策,反映医学科学技术的新理论、新技术,新进展,报道医院管理理论研究和实践探索的创新和发展,聚焦医疗卫生改革的前沿态势和研究热点,把握带有挑战性的"齐放"和"争鸣",增进海内外医院相关领域学术交流与合作。具有改革的前列意识以及广东医疗卫生行业理念、经验的开拓创新特色。                

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主管单位: 广东省医院协会

主办单位: 广东省医院协会

出版部门: 《现代医院杂志》编辑部

国际标准连续出版号: ISSN 1671-332X

国内统一连续出版号: CN 44-1534/Z

邮发代号: 46-249

出版周期 月刊

创刊时间 2001

出版地区 广东

出版地区 广东

订购价格 307.00

杂志荣誉 中国期刊全文数据库(CJFD)

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  • 杂志名称：现代医院杂志
  • 主管单位：广东省医院协会
  • 主办单位：广东省医院协会
  • 国际刊号：1671-332X
  • 国内刊号：44-1534/Z
  • 出版周期：月刊
期刊荣誉：中国期刊全文数据库(CJFD)期刊收录：维普收录(中), 知网收录(中), 国家图书馆馆藏, 上海图书馆馆藏, 万方收录(中)
现代医院杂志2003年第5期文章

  • 借鉴综合医院经验发展精神病医院的思考

    在医疗卫生事业迅速发展的过程中,逐渐呈现出两极分化趋势,一方面是综合医院无论从硬件还是软件发展水平越来越高,另一方面,作为专科医院的精神病医院却陷入了困境,发展速度较为缓慢,两者差距越来越大,从而造成后者的社会信誉度降低,更加阻滞其发展.如何借鉴综合医院经验,加快精神病医院发展步伐,是一个值得探讨的问题.本文试从综合医院应对市场经济挑战的成功方法中提出一些看法.......

    作者：曹克慎；戴立成 刊期： 2003- 05

  • 切实把握临床医学与ICD-10的关系

    要提高ICD-10编码的准确率,编码人员必须加强临床医学知识的学习,结合ICD-10的编码原则,通过认真阅读病历才进行编码;临床医生也应了解ICD-10的分类轴心,书写好病历.......

    作者：林洁中 刊期： 2003- 05

  • 门诊量变化的统计分析

    门诊是直接为社会人群进行医疗和预防保健的场所,是联系住院医疗和社会医疗预防保健的纽带.门诊工作的服务优劣,质量高低,数量多少是整个医院水平的反映,也是衡量医院管理水平的重要标志.通过对我院1997年～2001年门诊工作量情况进行统计汇总分析,找出门诊就诊人次的变化规律,制定相应的措施,为领导提供信息及决策的依据.......

    作者：严伟晨 刊期： 2003- 05

  • 加强医院信息网络安全管理

    目前,在国内近17,000家医院中,31%的医院已经实施建立了HIS,然而调查显示HIS管理人员中参加过安全学习的不足30%,建立安全机制的医院仅占10%左右,而且其安全机制的安全度普遍不高,信息安全没有保障.信息作为无形资产应与其他资产一样受到重视及保护,重视和加强医院信息网络安全已经成为医院信息化建设刻不容缓的问题.......

    作者：马丽明；林卫江；苏曦 刊期： 2003- 05

  • 读者服务中的图书馆馆员行为调控

    行为是表现人们一定思想动机的行动,是人类在适应不断变化的复杂环境时所做出的反应[1],它包括了人在日常生活和工作中产生的各种行为,如言论、行动、思想、意识、情感态度、动机等等,行为主体又是社会化的处于各种社会关系网络的一种主体,任何个体行为都与他人发生千丝万缕的联系.图书馆馆员服务于读者,就是一个人的行为结果引起另一个人或人群的行为,是相互行为互动中实现的一种关系.馆员通过自身的行为调控,与读者建......

    作者：饶敏 刊期： 2003- 05

  • 医院信息科建设在医院信息化中的地位与作用

    从负责医院信息化工作的领导的角度,全面阐述了在医院信息化建设过程中引进计算机专业技术人才的作用与加强医院信息科建设的重要性,对当前各地医院纷纷建立医院信息系统具有广泛的参考价值与实用意义.......

    作者：李月彩；禹艳萍；岑燕萍 刊期： 2003- 05

  • 探讨医院经营的市场营销管理

    在市场经济大潮中,医院只有对营销过程的每一个细节进行有效的管理,制定适合医院发展的战略,才能有更强大的竞争力.......

    作者：李俊雄；柯维旭；肖壮伟；夏炜；廖绮丽；黄芳梅 刊期： 2003- 05

  • 从行为科学看医院管理中物质奖励作用的局限性与加强思想政治工作的重要性

    我国的医院管理逐步形成了目标责任制的管理模式,建立健全考核奖惩制度,是完善目标责任制的重要环节.奖励包括物质奖励和精神奖励.对于大多数医院来说,物质奖励主要以奖金的形式体现出来.我院从1998年开始,实行院科两级成本核算,根据业务收支结余多少提取一定的比例作为奖金,改变了过去按业务收入提奖,不考虑成本和效益的旧观念.但是,成本核算的奖金分配与其它经济核算形式一样,在起到鼓励先进,鞭策落后的同时,其......

    作者：刘庆松 刊期： 2003- 05

  • 医德建设医院生存和发展的战略措施

    针对当前医院职业道德的基本现状以及市场经济对医德产生的负面影响,分析产生消极影响的原因.强调加强医院职业道德建设是医院生存和发展的战略措施.提出加强医院职业道德建设必须采取有效的对策.......

    作者：黄建英；吴丽英 刊期： 2003- 05

  • 浅谈现代人力资源管理学在医院管理中的应用

    现代企业对人力资源管理的基本目的,就是建立一支高素质、高境界和高度团结的队伍,以及创造一种自我激励、自我约束和促进优秀人才脱颖而出的机制,为企业的快速成长和高效运作提供保障.......

    作者：李伟明 刊期： 2003- 05

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